การดำเนินงานเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นของข้าราชการสายสนับสนุนวิชาการ
1. ขั้นตอนการดำเนินงานเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น
- ขั้นตอนการกำหนดระดับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาระดับชำนาญการ ชำนาญการพิเศษและเชี่ยวชาญและเชี่ยวชาญพิเศษ 
- ขั้นตอนการประเมินเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ข้าราชการ ป.2,ป.3
- ขั้นตอนการประเมินเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ข้าราชการฯ ป.1,ป.4
2. เกณฑ์การผ่านการประเมินและแบบคำขอประเมินเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น 
3. ข้อบังคับมหาวิทยาลัยราชภัฎจันทรเกษม ว่าด้วยการกำหนดระดับตำแหน่ง และการแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น
- ข้อบังคับฉบับที่ 2 พ.ศ. 2557
- ข้อบังคับฉบับที่ 3 พ.ศ. 2559
- ข้อบังคับฉบับที่ 4 พ.ศ. 2561
4. ประกาศมหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม เรื่อง การกำหนดประสบการณ์ที่เกี่ยวกับงาน และระยะเวลาของตำแหน่งประเภทผู้บริหาร
5. ตาราง คำอธิบาย รายละเอียด การกำหนดระดับตำแหน่ง และการแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น
- ตารางที่ 1สรุปสมรรถนะ ความรู้ความสามารถ ทักษะที่จำเป็นในการปฏิบัติงาน และระดับความคาดหวัง สำหรับข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา มหาวิทยาลัยราชภัฏจันทรเกษม
- ตารางที่ 2 คำอธิบายรายละเอียดการกำหนดระดับความรู้ความสามารถ และทักษะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
- ตารางที่ 3,4,5 คำอธิบายรายละเอียดของสมรรถนะที่จำเป็น สำหรับข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
- ตารางที่ 6 คำอธิบายการกำหนดความรู้ความสามารถที่จำเป็นในการปฏิบัติงานสำหรับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา ตำแหน่งประเภทผู้บริหาร
- ตารางที่ 7,8,9 คำอธิบายการกำหนดความรู้ความสามารถที่จำเป็นในการปฏิบัติงานสำหรับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา ตำแหน่งประเภทวิชาชีพเฉพาะหรือเชี่ยวชาญเฉพาะ
- ตารางที่ 10 ทักษะที่จำเป็นในการปฏิบัติงานของทุกประเภทตำแหน่ง
6. หลักเกณฑ์และแบบประเมินค่างาน
- หลักเกณฑ์และแบบประเมินค่างานสำหรับตำแหน่งประเภททั่วไประดับชำนาญงาน และระดับชำนาญงานพิเศษ (ปคง.1)
- หลักเกณฑ์และแบบประเมินค่างานสำหรับตำแหน่งประเภททั่วไประดับชำนาญการ และระดับชำนาญการพิเศษ (ปคง.2)
- หลักเกณฑ์และแบบประเมินค่างานสำหรับตำแหน่งประเภททั่วไประดับเชี่ยวชาญ และระดับเชี่ยวชาญพิเศษ (ปคง.3)
7. มาตรฐานกำหนดตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา
8. แนวทางการกำหนดสมรรถนะ ความรู้ความสาารถ และทักษะที่จำเป็นในการปฏิบัติงาน สำหรับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา (ศธ 0509 (2)/ว 2
ลงวันที่ 24 มกราคม 2554)
9. ประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น 
- ประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อเข้ารับการประเมินแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทผู้บริหาร ระดับตำแหน่งผู้อำนวยการกองหรือเทียบเท่า
10. ประกาศรายชื่อผู้มีคุณสมบัติเพื่อเข้ารับการประเมิน
16/7/2562 รายชื่อผู้มีคุณสมบัติเพื่อเข้ารับการประเมินแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทผู้บริหาร ระดับตำแหน่งผู้อำนวยการกองหรือเทียบเท่า
16/7/2562 รายชื่อผู้มีคุณสมบัติเพื่อเข้ารับการประเมินแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทเชี่ยวชาญเฉพาะ ตำแหน่งบุคลากร ระดับชำนาญการ กรณีปฏิบัติหน้าที่หัวหน้าหน่วยงาน